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招聘信息
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人力资源总监(人力资源总监,工作地点:上海,工资待遇:24-36W,发布时间:2019-08-02)
岗位职责:
1. 统筹规划公司或集团企业的人力资源战略,组织制定人力资源长期,中期和年度规划;
2. 建立并完善公司或集团人力资源管理体系,设计搭建适合公司发展战略的人力资源管理平台;
3. 向公司高层提供有关人力资源战略,组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;
4. 负责建立健全各项人力资源管理制度,并推动实施;
5. 塑造、维护、发展和传播企业文化;
6. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
7. 负责部门内部团队业务指导和管理工作;
 
任职条件:
1、全日制本科及以上学历,人力资源管理或行政管理、心理学管理相关专业;
2、年龄在35-50岁之间,10年以上企业人力资源全盘管理经验,三年以上大型上市公司、移动互联网公司、IT企业、或高级管理岗位相关工作经验;
3、了解国内外大型集团发展架构的人力资源管理模式,对人力资源管理具有较深的认识和系统性思考;
4、对人力资源组织设计,人力资源管理架构的搭建与完善具有丰富的实践经验;
5、熟悉人力资源各个模块的实际操作;熟悉国内外劳动人事法律法规及政策;
6、具有解决复杂问题的能力,具备独立工作能力及良好的工作推进能力;
7、具备优秀的管理激励,沟通,协调,决策,团队领导能力,责任心,事业心强。
8、认同公司的发展观与价值观,愿意与公司共同成长,遵从公司管理规定者优先;
9、具备严谨的工作状态、强烈的责任心和上进心,具备良好的团队合作精神,积极主动,能承受较大的工作压力。
 
年薪:24-36W
工作地点:上海